- ведение кадрового делопроизводства (ведение нескольких юр лиц, общий штат 260 чел) прием, перевод, увольнение, командировки, отпуска и т.д. - ведение штатного расписания - составление графика отпусков - оформление справок и документов по запросам - анализ, корректировка ЛНА - ведение базы данных в программе 1С 8.3 - ведение личных дел, трудовых книжек и архива документов - консолидация информации к закрытию зарплаты - ввод дополнительной информации (ГПХ+Акты) - восстановление документов кдп - подготовка отчетов СВЗ ТД - заполнение и формирование отчетов (разовые, систематические) - работа с иностранными гражданами (3 человека) - ведение ДМС работников (отправка запросов на прикрепление/открепление к ДМС) -консультирование работников по вопросам трудового законодательства и внутренним процессам -адаптация работников (встреча работника в первый день, контроль подготовки рабочего места, экскурсия по офису) -контроль окончания испытания при приеме (уведомление руководителя об окончании испытания при прием, подготовка письма о результатах испытания) -ведение зарплатных проектов (подготовка бланков запросов на открытие карточки на нового работника, общение с менеджеров банка по текущим запросам, организация встреч по необходимости) - подготовка ТЗ для 1С по дополнительным обработкам, печатным формам, автоматизации процессов. - разработка и корректировка заявлений и - взаимодействие и косвенный контроль работы расчетчиков аутсорсинговой компании. - работа в 1С Казначейство (запуск заявок на оплату) - выполнение иных задач. |