Директор по информационным технологиям, Начальник (руководитель) ИТ (IT) департамента (отдела), CIO

Имя

Алексей

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Проживание

Мытищи

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день / Гибкий график

Образование

Высшее

Опыт работы

17 лет 9 месяцев

Гражданство

Россия

Пол

Мужской

Возраст

46 лет   (28 июля 1978)

Опыт работы

Период работы

сентябрь 2020 — по настоящее время   (4 года 4 месяца)

Должность

Директор департамента информационных технологий

Компания

ООО ЭкоЛайф

Обязанности

- Оперативное управление сотрудниками департамента общей численностью 17 человек.

- Выбор и заключение договоров с поставщиками услуг и дальнейшее взаимодействие с ними.

- Совместная работа с крупнейшими поставщиками оборудования и ИТ услуг Московского региона (налажены стабильные коммуникации в течение многих лет совместной работы).

- Разработка и внедрение ЛНА, подготовка и защита бюджета, разработка должностных инструкций.

- Оценка потребностей организации в ИТ сфере.

- Анализ бизнес-процессов, их оптимизация и корректировка.

- Внедрение электронного документооборота (1С Документооборот).

- Налаживание взаимодействий и коммуникаций между отделами внутри организации.

- Внедрение первой (круглосуточная) и второй линий техподдержки.

- Внедрение 1С Управление IT отделом для принятия, обработки, исполнения и контроля за поступающими в службу заявками.

- Внедрение штрихкодирования для проведения инвентаризации ИТ оборудования и ее учет в 1С Управление IT отделом с последующей выгрузкой в 1С БП.

- Разработка корпоративного сайта компании.

- Внедрение 1С УАТ с глубокой переработкой в связи со спецификой компании.

- Внедрение адресного хранения на конфигурации 1С Управление автотранспортом.

- Организация обменов через WEB-сервисы конфигураций 1С со сторонними ПО.

- Перевод организации с Яндекс-почты на собственный почтовый сервер (Microsoft Exchange).

- Внедрение Zabbix 5.0/6.0.

- Внедрение MDM-системы для удаленного управления мобильными устройствами сотрудников производства (около 1000 мобильных устройств).

- Обеспечение отказоустойчивости всех систем ИТ-инфраструктуры.

- Есть возможность привлечения слаженной группы ключевых специалистов ИТ службы.

Период работы

июль 2019 — июнь 2020   (1 год)

Должность

Начальник отдела информационных технологий

Компания

ООО "Каравай-СВ"

Обязанности

Руководство отделом информационных технологий, налаживание взаимодействий и коммуникаций между отделами внутри организации. Планирование бюджета собственного отдела, а также анализ необходимых закупок компьютерной и оргтехники и программного обеспечения для всех отделов организации. Проведение исследования рынка поставщиков услуг связи и компьютерного оборудования, заключение и ведение договоров с ними. Анализ необходимости, создание схем, монтаж и настройка видеонаблюдения на объектах предприятия. Внедрение комплекса немецкого складского ПО ToolBox для распределения отгрузок продукции предприятия клиентам. Разработка и внедрение B2B системы на базе Bitrix. Внедрение 1С Управление автотранспортом, 1С ЗУП 3.0

Период работы

декабрь 2016 — май 2019   (2 года 6 месяцев)

Должность

Руководитель отдела информационных технологий

Компания

ООО "Ай-Ти-Ар" (ITR)

Обязанности

Оперативное управление сотрудниками ИТ-департамента: в головном подразделении (Москва) и в пяти удаленных филиалах общей численностью 9 человек. Совместное обсуждение и принятие решений по бюджетированию, необходимостью внедрения того или иного ПО с головным иностранным руководством (Япония, Yokohama). Разработка должностных инструкций, оценка потребностей организации в ИТ сфере. Анализ бизнес-процессов, их

оптимизация и корректировка. Внедрение электронного документооборота. Налаживание взаимодействий и коммуникаций между отделами внутри организации. Планирование бюджета собственного отдела, а также анализ необходимых закупок компьютерной и оргтехники и программного обеспечения для всех отделов организации. Проведение исследования рынка поставщиков услуг связи и компьютерного оборудования, заключение и ведение договоров с ними. Анализ необходимости, создание схем, монтаж и настройка видеонаблюдения на объектах предприятия.

Обеспечение отказоустойчивости всех систем ИТ-инфраструктуры.

Разработка и внедрение B2B и B2C с привлечением собственных и внешних разработчиков (AdLabs и Trilan).

Внедрение 1С:TMS (transport management system) совместно с компанией Акселот.

Внедрение блока 1С:Бит-Финанс в конфигурацию 1С Бухгалтерия 8.3 для использования отчетности по МСФО.

Переход с конфигурации 1С:УПП на 1С:Управление торговлей 11.3 совместно с компанией Профальянс.

Внедрение ПО для регистрации, распределения между сотрудниками отдела и контроля за выполнением поставленных задач.

Разработка схем сетей ЛВС, поддержка серверов и оптимизация распределения нагрузки между ними и т.д.

Период работы

апрель 2015 — октябрь 2016   (1 год 7 месяцев)

Должность

Начальник отдела информационных технологий и телекоммуникаций

Компания

ГЦСС, ФГУП (Спецсвязь России)

Обязанности

Подбор сотрудников отдела, разработка должностных инструкций, оценка потребностей организации в ИТ сфере. Внедрение электронного документооборота. Налаживание взаимодействий между отделами внутри организации. Внедрение ПО для регистрации, распределения между сотрудниками отдела и контроля за выполнением поставленных задач. Планирование бюджета собственного отдела, а так же анализ необходимых закупок компьютерной и оргтехники и программного обеспечения для всех отделов организации. Проведение исследования рынка поставщиков услуг связи и компьютерного оборудования, заключение и ведение договоров с ними. Анализ необходимости, создание схем, монтаж и настройка видеонаблюдения на режимных объектах предприятия.

Разработка схем сетей ЛВС, поддержка серверов и оптимизация распределения нагрузки между ними.

Поддержка и доработка конфигураций 1С УПП и ЗУП.

Разработка и внедрение в УСС по г. Москве и отделениях Спецсвязи по московской области программного продукта на платформе 1С (с нуля) совместно с компанией-интегратором для учета всей производственной деятельности организации с последующим обменом данными с конфигурацией УПП и т.д.

В подчинении 4- человека: 2-а - первая линия техподдержки, 1 - системный администратор, 1 - программист 1С.

Период работы

июль 2013 — апрель 2015   (1 год 10 месяцев)

Должность

Руководитель отдела автоматизации

Компания

Ziehl-Abegg / ООО "Циль-Абегг"

Обязанности

Перевод компании с 1С 7.7 на 1С 8.2. В частности переход с 1С 7.7 ЗиК на 1С 8.2 ЗУП, перевод основной учетной программы 1С 7.7 комплексная конфигурация на 1С 8.2 УПП. Так же в обязанности входит анализ и описание бизнес-процессов, налаживание механизмов взаимодействия между отделами, автоматизация приема заказов от покупателей, контроль их выполнения и передачи в производство, анализ готовности продукции и т.д. Написание дополнительных отчетов для головной организации в Германии, ведение переговоров с немецкими коллегами. Постановка задач программистам и контроль за их выполнением. Так же дополнительно в обязанности входила закупка компьютерной техники и периферийного оборудования.

Период работы

август 2011 — январь 2015   (3 года 6 месяцев)

Должность

Руководитель отдела корпоративных информационных систем

Компания

ООО "Шинсервис"

Обязанности

Перевод компании с платформы 1С 7.7 на платформу 8.2. Объединение нескольких десятков баз в единые на конфигурациях БухКорп и ЗУПКорп. Перевод 1с торговли и склад 7.7 на УТ 8.2 10.3, а затем на УТ 11 (управляемые формы). Разработка и написание собственной конфигурации для складской логистики. Разработка и написание ТЗ, описание бизнес-процессов и их оптимизация перед внедрением новой платформы и конфигураций. Разработка методической литературы для пользователей. Написание регламентов. Постановка задач программистам. Установка сроков их выполнения. Контроль за выполнением задач. Непосредственное программирование, в случае производственной необходимости. Налаживание взаимодействия между отделом КИС и другими отделами компании. В подчинении 5 программистов.

Период работы

сентябрь 2010 — август 2011   (1 год)

Должность

Начальник ИТ отдела

Компания

ООО "ТЛК"

Обязанности

Реализация единой сетевой политики, политики информационной безопасности и резервного копирования. Администрирование ЛВС на базе MS Windows 2003/2008 Server (AD Domain/ Exchange 2003/SQL/ISA/SharepointPortal/Project) (6 серверов, 60 рабочих станций). Внедрение IP-телефонии, что позволило снизить расходы на телефонные звонки более, чем в 2 раза. Программирование 1C:Предприятие версий 7.7/8.1/8.2. Администрирование Интернет/Интранет WEB-серверов компании. Техническая поддержка пользователей. Техническая поддержка сетевой инфраструктуры и структуры телекоммуникаций. Взаимодействие с внешними поставщиками услуг (закупка оборудования (ПК, оргтехника и т.д.), сотовая связь, каналы передачи данных). Ведение документации и отчетности. Участие в разработке системы проектного документооборота и работы сервисной службы. Практический опыт применения методологии ITSM в поддержке ИТ инфраструктуры и сервисов. Оборудование: Cisco серий 2950, 3550; PIX501.

Доработка программных продуктов 1С, организация их интеграции с электронным документооборотом (CisLink), организация получения заказов от клиентов как через корпоративную электронную почту пользователей с последующей загрузкой заказов в базу 1С УТ с автоматическим созданием в базе данных документов по отгрузке и доставке товаров, так и через встроенный почтовый клиент 1С. Организация нестандартного обмена данными (XML) между конфигурациями УТ, ЗУП и БУ (ведение нескольких юр. лиц). Добавлена возможность штрихкодирования партии товара (поступление, реализация). Так же для упрощения работы склада было внедрено штрихкодирование документа "Реализация" (выводился в печатную форму Торг-12). Для усиления контроля за работниками склада для кладовщиков и сборщиков заказа были сделаны бэйджи с индивидуальным уникальным штрих-кодом, без которого отгрузить товар было невозможно. Написание логистического модуля программы для упрощения составления маршрутов и распределения весов в машинах. Внедрение "электронного склада" для оптимизации хранения, а так же приемки и отгрузки товара (паллет) по полученным заказам на базе программного продукта 1С.

Планирование, руководство и организация эффективной работы подразделения, решение административных вопросов; разработка и утверждение проектной документации; обеспечение проектов необходимыми ресурсами; контроль качества результатов проекта; организация и участие в совещаниях рабочих групп; участие в подборе персонала; предоставление отчетов руководству. В подчинении 4 программиста, 2 сиcтемных администратора.

Период работы

июнь 2008 — февраль 2010   (1 год 9 месяцев)

Должность

Ведущий программист 1С

Компания

ООО "Восход-Столица"

Обязанности

Доработка под нужды предприятия конфигураций 1С (Торговля и склад, ЗиК, Бух. учет, Производство услуги бухгалтерия, работа с распределенными базами данных.). Разработка и написание ТЗ. Перевод с платформы 7.7 на 8.0 и 8.1. Создание обработок, отчетов, документов, справочников во всех компонентах 1с 7.7 и 1с 8.1.

Руководство проектами по внедрению конфигураций 1С на предприятии с нуля.

Перенос данных из 7.7 в 8.1. Общий стаж работы в занимаемой должности свыше 7 лет.

Период работы

июнь 2007 — апрель 2008   (11 месяцев)

Должность

Ведущий программист 1С

Компания

ООО "Торговая механика"

Обязанности

Внедрение платформы 1с.7.7 с нуля. Составление т.з., написание обработок выгрузки данных из самописных баз (xls, dbf). Были внедрены конфигурации "Бухгалтерский учет", "Торговля и склад" и "Зарплата и Кадры". Конфигурация Торговля и склад была сильно доработа под нужды компании. Вся необходимая информация из ТиС и ЗиК в дальнейшем выгружалась в базу Бухгалтерский учет. В дальнейшем ЗиК была переведена на 1с8.1 ЗУП. В подчинении были один программист и системный администратор.

Период работы

июль 2004 — май 2007   (2 года 11 месяцев)

Должность

Ведущий программист 1С

Компания

ООО "Торговый дом ПиР"

Обязанности

Внедрение 1с.7.7 Торговля и склад с нуля. Ранее все торговые операции отражались в самописной программе, в которой один текстовый файл представлял собой одну накладную. Соответственно, написание обработки по выгрузке из нее начальных остатков по контрагентам и складам. Так же перевод программы для учета ЗиК, написанной на основе компонеты расчет на типовой ЗиК. Организация обмена данными между конфигурациями ТиС, ЗиК и БУ (ведение нескольких юр. лиц). Типовая ТиС была сильно доработана. Добавлена возможность штрихкодирования партии товара (поступление, реализация). Так же для упрощения работы склада было внедрено штрихкодирование документа "Реализация" (выводился в печатную форму Торг-12). Для усиления контроля за работниками склада для кладовщиков и сборщиков заказа были сделаны бэйджи с индивидуальным уникальным штрих-кодом, без которого отгрузить товар было невозможно. Написание логистического модуля программы для упрощения составления маршрутов и распределения весов в машинах. Для консолидированной отчетности частично использовался OLAP. В дальнейшем было открыто собственное производство, что повлекло необходимость внедрения 1с 8 УПП с переносом всего имеющегося в предыдущих версиях функционала и соответственно консолидацией всей информации в одну базу по всем юр. лицам. В подчинении 2 программиста, ситемный администратор и его помощник.

Образование

Образование

Высшее

Окончание

2000 год

Учебное заведение

Московский университет потребительской кооперации

Специальность

Экономист по специальности мировая экономика

Дополнительная информация

Иностранные языки

Английский (Разговорный), Испанский (Базовый)

Водительские права

Категория B

Командировки

Готов к командировкам

Курсы и тренинги

В октябре 2006 года прошел курс 1с: Предприятие 8.1 Управление производственным предприятием. Основные принципы работы и взаимодействие подсистем.

Навыки и умения

Знание принципов ITIL и ITSM, их практическая реализация.

Отличное знание конфигураций:

1С: Управление торговлей, Бухгалтерия предприятия (в т.ч. КОРП), Зарплата и управление Персоналом (в т.ч. КОРП), WMS, TMS, Управление автотранспортом, Конвертация данных;

Умение руководить коллективом (окончил курсы по психологии) Коммуникабельность, ответственность, целеустремленность, искренность.

Портфолио