- управление персоналом (обучение, адаптация, мотивация и т.д.); - управление продажами; - подготовка магазина к инвентаризации и участие в ней; - контроль приемки товара; - контроль кассовой отчетности, инкассации; - контроль наличия и правильности ценников в торговом зале; - решение конфликтных ситуаций; - ведение первичной бухгалтерской документации; - уверенный ПК-пользователь; - организаторские навыки, умение работать с большим количеством информации. |