Кладовщица

11327060   ·   11 июня 2025, 09:07   ·   118 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

АО "Мособлгаз"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Мытищи   –   на карте

Заработная плата

51 520 — 52 580 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

- Стабильная заработная плата от 51520 руб. (на руки) ежемесячно - без задержек. Полугодовая, годовая премии.

- Спец. одежда, расходные материалы

- Оформление в соответствии с ТК РФ (отпуска, больничные).

- График работы: пн-чт с 8:00 до 17:00, пт-с 8:00 до 15:45. Выходные: сб, вс.

- Карьерный и профессиональный рост.

Обязанности

- Принимает и отпускает ТМЦ по количеству, качеству и номенклатуре в соответствии с сопроводительными документам.

- Обеспечивает сохранность поступающих на склад ТМЦ и осуществляет контроль за условиями хранения на складе.

- Размещает и рассортировывает поступающие ТМЦ.

- Ведет оперативный учет движения ТМЦ, своевременно информирует начальника службы об остатках ТМЦ на складе и необходимых для пополнения видах ТМЦ.

- Ведет учет и выдачу спецодежды и других средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ) работникам службы, оформляет личные карточки учета выдачи, осуществляет контроль за сроками носки СИЗ.

- Работа в программе 1С:.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Опыт работы от 1 года.

Знание 1 С


Машинист передвижной электростанции (водитель автомобиля 5 разряда)

67 000 – 80 000 руб.

Мытищи

Водитель-экспедитор на автомобиле компании (Nissan, Hyundai HD, Isuzu)

180 000 – 287 000 руб.

Мытищи

Электромеханик

договорная

Мытищи

Дизайнер-консультант в мебельный салон (мебель на заказ)

от 120 000 руб.

Мытищи

Специалист КИПиА

130 000 – 150 000 руб.

Мытищи

Врач оториноларинголог (детский)

70 000 – 200 000 руб.

Мытищи

Инженер-инспектор водных ресурсов

от 70 000 руб.

Мытищи

Специалист по обработке входящих обращений (удаленно)

договорная

Мытищи

Грузчик

от 50 000 руб.

Мытищи

Электрик-слаботочник

от 70 000 руб.

Мытищи



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!